8月20-21日，由人事行政部牽頭，在各職能部門(mén)和業(yè)務(wù)版塊的大力支持配合下，我司舉辦了2019年度新員工培訓(xùn)，共有43名新員工參與此次培訓(xùn)。兩天的培訓(xùn)課程緊湊、內(nèi)容豐富，公司董事長(zhǎng)王大年同志親自向新員工介紹百通的企業(yè)宗旨、經(jīng)營(yíng)理念、發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展歷程，并談及公司未來(lái)的發(fā)展規(guī)劃。經(jīng)營(yíng)部、總工辦、財(cái)務(wù)部、人事行政部、各業(yè)務(wù)版塊負(fù)責(zé)人向新員工全面介紹了公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)情況，以及日常工作中必須關(guān)注的要點(diǎn)和OA使用方法。各位負(fù)責(zé)人還為新員工答疑解惑、交流互動(dòng)。
此次培訓(xùn)的目的旨在對(duì)新員工提出三點(diǎn)期望：一是期望新員工能全面了解認(rèn)識(shí)百通，早日融入百通的方方面面，學(xué)習(xí)百通企業(yè)文化和企業(yè)精神，能在百通實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)價(jià)值；二是期望新員工能不斷學(xué)習(xí)深造，努力考取和工作有關(guān)的執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，提高自身含金量，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力；三是期望新員工能練就扎實(shí)本領(lǐng)，向公司前輩、同事、同行虛心求教、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，早日成為市場(chǎng)、行業(yè)和企業(yè)都需求的領(lǐng)軍人才。
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